Hvordan kan EuroSalary hjælpe din virksomhed med at fastsætte konkurrencedygtige lønninger?

EuroSalary giver kompensations- og HR-teams de data, de har brug for til at fastsætte konkurrencedygtige lønninger, benchmarke mod europæiske markeder og forberede sig på overholdelse af EU's løngennemsigtighedsdirektiv i 27 lande.

business Arbejdsgiverintelligens

27 EU-lande

Eurostat-verificerede data

Eurostat-verificeret lønnintelligens for kompensationsteams, HR-direktører og CFO'er. Stop med at gætte lønbånd — begynd benchmarking med institutionelle data.

bolt Kort sagt
  • Sammenlign dine løntilbud med verificerede markedsdata i 27 EU-lande
  • Færdigt overholdelsesværktøj til EU's løngennemsigtighedsdirektiv (frist 2026)
  • REST API til integration af europæiske løndata i realtid i dit HRIS
leaderboard

Lønbenchmarking

Sammenlign dine tilbud med markedsdata i Europa. Se din position efter rolle, anciennitet og by i 27 EU-lande.

verified_user

Overholdelsesværktøj

EU's løngennemsigtighedsdirektiv kræver offentliggørelse af lønintervaller inden 2026. Vores værktøj genererer regelrette lønbånd og offentliggørelsesskabeloner.

summarize

Flerlands-rapporter

Download PDF- og CSV-lønrapporter for 27 EU-lande med percentiler, tendenser og købekraftsammenligninger.

api

API-adgang

Integrer europæiske løndata i dit HRIS eller kompensationsplatform via vores REST API med pålidelighedsscorer.

Enkel, gennemsigtig prissætning

Vælg den plan, der passer til dit team. Alle planer inkluderer EU-overholdelsesværktøjer.

Starter

99€/md.

  • check_circle5 landrapporter per måned
  • check_circleGrundlæggende lønbenchmarking
  • check_circleOverholdelsestjekliste
  • check_circleE-mailsupport
Kom i gang

Enterprise

Tilpasset

  • check_circleUbegrænsede rapporter
  • check_circleTilpassede integrationer
  • check_circleDedikeret kontaktperson
  • check_circleSLA-garanti
  • check_circleAnalyse efter behov
Kom i gang

Betroet af europæiske HR-teams

format_quote
EuroSalary reducerede vores benchmarkingtid fra to uger til to timer. Flerlands-rapporterne er præcis, hvad vi havde brug for.

Katrin Schneider

People-chef, TechScale GmbH, Berlin

format_quote
Overholdelsesværktøjet sparede os for at hyre en ekstern konsulent til gennemsigtighedsdirektivet. Alt er forberedt og revisionsklar.

Marc Dubois

VP Human Resources, LogiConnect SA, Paris

format_quote
Vi integrerede API'et i vores Workday-instans på under en dag. Nu ser vores rekrutterere realtidsmarkedsdata direkte i godkendelsesflowet.

Sofia Rinaldi

Kompensationschef, NovaBuild S.p.A., Milano

Ofte stillede spørgsmål

Hvor mange lande dækker EuroSalary?

EuroSalary leverer i øjeblikket løndata for 27 EU-lande. Vi tilføjer nye lande kvartalsvist, efterhånden som verificerede data bliver tilgængelige.

Hvordan påvirker EU's løngennemsigtighedsdirektiv min virksomhed?

Direktivet kræver offentliggørelse af lønintervaller i jobannoncer og rapportering af lønforskelle mellem kønnene. Medlemsstaterne skal gennemføre det inden juni 2026.

Kan jeg integrere EuroSalary-data i mine eksisterende HR-systemer?

Ja. Vores REST API leverer JSON-formaterede løndata med endpoints til enkeltopslag, batchforespørgsler og sammenligningsmatricer.

Hvor aktuelle er løndata?

Vores pipeline kombinerer fire kilder: Eurostat (kvartalsvist), jobannoncer (ugentligt), OECD-indikatorer (halvårligt) og anonyme indberetninger (realtid). Komplet genberegning den 1. i hver måned.

Hvad indeholder flerlands-lønrapporterne?

Hver rapport dækker fordelingspercentiler, årlige vækstrater, nettoløn efter skat, leveomkostningsjusteringer og lønforskels-indikatorer.