- Starter ab 99 pro Monat: 5 Lander, Basisberichte, E-Mail-Support, kostenlose Testversion
- Professional ab 299 pro Monat: 27 Lander, API-Zugang, individuelle Berichte, Benchmarking
- Enterprise: alle Funktionen, SSO, dedizierter CSM, Compliance-Toolkit, individuelle Preise
Arbeitgeber-Plane
Starter
5 Lander, Basisberichte und E-Mail-Support. Ideal fur kleine HR-Teams.
- ✓5 EU-Lander
- ✓10 Berichte pro Monat
- ✓Grundlegende Gehalts-Benchmarks
- ✓E-Mail-Support
- ✓2 Teamplatze
- ✓Monatliche Datenaktualisierungen
- ✓PDF-Export
Professional
27 Lander, API-Zugang und individuelle Berichte fur wachsende Teams.
- ✓27 EU-Lander
- ✓50 Berichte pro Monat
- ✓Individuelle Gehaltsberichte
- ✓API-Zugang (10K Anfragen/Tag)
- ✓Vergutungs-Benchmarking
- ✓Priority-E-Mail-Support
- ✓10 Teamplatze
- ✓Wochentliche Datenaktualisierungen
- ✓Gender-Pay-Gap-Analyse
- ✓CSV- und Excel-Export
Enterprise
Vollstandige Plattform mit SSO, dediziertem CSM und Compliance-Tools.
- ✓Alle EU-Lander
- ✓Unbegrenzte Berichte
- ✓White-Label-Berichte
- ✓Voller API-Zugang (unbegrenzt)
- ✓SSO / SAML-Integration
- ✓Dedizierter Customer Success Manager
- ✓EU-Entgelttransparenz-Compliance-Toolkit
- ✓Unbegrenzte Teamplatze
- ✓Echtzeit-Datenaktualisierungen
- ✓Individuelle Integrationen (SAP, Workday)
- ✓Compliance-Audit inklusive
Funktionsvergleich
| Funktion | Starter | Professional | Enterprise |
|---|---|---|---|
| Abgedeckte Lander | 5 | 15 | Alle EU |
| Berichte pro Monat | 10 | 50 | Unbegrenzt |
| API-Zugang | — | 10K Anfr./Tag | Unbegrenzt |
| Compliance-Toolkit | — | Basis | Vollstandige Suite |
| Benchmarking | Basis | Erweitert | Individuell |
| Teamplatze | 2 | 10 | Unbegrenzt |
| Support-Level | Priority-E-Mail | Dedizierter CSM | |
| Datenaktualisierung | Monatlich | Wochentlich | Echtzeit |
| Gender-Pay-Gap-Analyse | — | ✓ | ✓ |
| Individuelle Integrationen | — | — | ✓ |
ROI: Warum Unternehmen EuroSalary wahlen
Unternehmen, die EuroSalary nutzen, sparen durchschnittlich 15% bei den Kosten fur Vergutungs-Benchmarking im Vergleich zu traditionellen Beratungsmandaten.
Am besten fur
Kleine HR-Teams Starter
Ein Startup mit 50 Mitarbeitern in 2 EU-Markten braucht grundlegende Gehalts-Benchmarks fur wettbewerbsfahige Angebote. Starter liefert die wesentlichen Daten.
Wachsende Vergutungsteams Professional
Ein mittelstandisches Unternehmen mit 500 Mitarbeitern in 8 Landern braucht individuelle Berichte und API-Zugang fur die HRIS-Integration.
Enterprise-HR-Betrieb Enterprise
Ein multinationales Unternehmen mit 5.000+ Mitarbeitern braucht White-Label-Berichte, SSO und die vollstandige Compliance-Suite fur die EU-Entgelttransparenzrichtlinie.
Testen Sie jeden Plan 14 Tage risikofrei. Keine Kreditkarte erforderlich. Voller Zugang zu allen Funktionen.
Häufig gestellte Fragen
Welche Lander sind in jedem Plan abgedeckt?
Starter deckt die 5 grossten EU-Volkswirtschaften ab: Deutschland, Frankreich, Italien, Spanien und die Niederlande. Professional deckt alle 27 EU-Lander ab. Enterprise deckt alle EU-Lander ab mit der Option, Nicht-EU-Markte hinzuzufugen.
Konnen wir individuelle Berichte fur Vorstandsprasentationen erstellen?
Professional- und Enterprise-Plane umfassen individuelle Berichtserstellung. Sie konnen Lander, Berufsfamilien, Senioritatsstufen und Zeitraume wahlen. Berichte sind als PDF, Excel und interaktives HTML verfugbar.
Wie funktioniert das Vergutungs-Benchmarking-Tool?
Laden Sie Ihre aktuellen Gehaltsbander hoch und das Tool vergleicht sie mit EuroSalary-Marktdaten, zeigt Ihre Positionierung relativ zum 25., 50. und 75. Perzentil. Professional bietet Basis-Benchmarking, Enterprise individuelles Benchmarking.
Ist die Plattform konform mit EU-Entgelttransparenzanforderungen?
Enterprise beinhaltet ein vollstandiges Compliance-Toolkit mit automatisierter Gender-Pay-Gap-Analyse, landerspezifischen Offenlegungsvorlagen und auditbereiter Dokumentation.
Konnen wir EuroSalary in unsere bestehenden HR-Systeme integrieren?
Professional beinhaltet API-Zugang. Enterprise bietet vorgefertigte Konnektoren fur SAP SuccessFactors, Workday, BambooHR und Personio plus individuellen Integrations-Support.
Was passiert nach Ende der kostenlosen Testversion?
Nach 14 Tagen konnen Sie abonnieren oder zum kostenlosen Plan wechseln. Keine automatische Belastung. Ihre Daten werden 30 Tage nach Ablauf aufbewahrt.
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