Miten EuroSalary voi auttaa yritystäsi asettamaan kilpailukykyisiä palkkoja?

EuroSalary tarjoaa palkitsemis- ja HR-tiimeille tiedot, joita ne tarvitsevat kilpailukykyisten palkkojen asettamiseen, vertailuun eurooppalaisilla markkinoilla ja valmistautumiseen EU:n palkka-avoimuusdirektiivin noudattamiseen 27 maassa.

business Työnantajatiedustelu

27 EU-maata

Eurostatin vahvistamat tiedot

Eurostatin vahvistamaa palkkatiedustelua palkitsemistiimeille, HR-johtajille ja talousjohtajille. Lopeta palkkahaarukoiden arvaaminen — aloita benchmarking institutionaalisilla tiedoilla.

bolt Lyhyesti
  • Vertaa palkkatarjouksiasi vahvistettuihin markkinatietoihin 27 EU-maassa
  • Valmis vaatimustenmukaisuustyökalu EU:n palkka-avoimuusdirektiiviin (määräaika 2026)
  • REST API eurooppalaisten palkkatietojen reaaliaikaiseen integrointiin HRIS-järjestelmääsi
leaderboard

Palkkabenchmarking

Vertaa tarjouksiasi markkinatietoihin Euroopassa. Näe asemasi roolin, kokemustason ja kaupungin mukaan 27 EU-maassa.

verified_user

Vaatimustenmukaisuustyökalu

EU:n palkka-avoimuusdirektiivi vaatii palkkahaarukoiden julkistamista vuoteen 2026 mennessä. Työkalumme tuottaa vaatimustenmukaisia palkkakaistoja ja julkistamispohjia.

summarize

Maakohtaiset raportit

Lataa PDF- ja CSV-palkkaraportteja 27 EU-maasta persentiileineen, trendeineen ja ostovoiman vertailuineen.

api

API-käyttöoikeus

Integroi eurooppalaiset palkkatiedot HRIS-järjestelmääsi tai palkitsemisalustallesi REST API:n kautta luotettavuuspisteillä.

Yksinkertainen, läpinäkyvä hinnoittelu

Valitse tiimillesi sopiva paketti. Kaikki paketit sisältävät EU-vaatimustenmukaisuustyökalut.

Starter

99€/kk

  • check_circle5 maaraporttia kuukaudessa
  • check_circlePeruspalkkabenchmarking
  • check_circleVaatimustenmukaisuuden tarkistuslista
  • check_circleSähköpostituki
Aloita
Suosituin

Professional

299€/kk

  • check_circle15 maaraporttia kuukaudessa
  • check_circleEdistynyt benchmarking-kojelauta
  • check_circlePalkkaeroanalyysi
  • check_circleAPI-käyttöoikeus (1 000 kutsua/kk)
  • check_circleEnsisijainen tuki
Aloita

Enterprise

Räätälöity

  • check_circleRajattomat raportit
  • check_circleRäätälöidyt integraatiot
  • check_circleOma yhteyshenkilö
  • check_circleSLA-takuu
  • check_circleAnalyysi tilauksesta
Aloita

Eurooppalaisten HR-tiimien luottama

format_quote
EuroSalary lyhensi benchmarking-aikamme kahdesta viikosta kahteen tuntiin. Maakohtaiset raportit ovat juuri sitä, mitä tarvitsimme.

Katrin Schneider

People-johtaja, TechScale GmbH, Berliini

format_quote
Vaatimustenmukaisuustyökalu säästi meidät ulkoisen konsultin palkkaamiselta avoimuusdirektiiviä varten. Kaikki on valmiiksi rakennettu ja auditointivalmista.

Marc Dubois

Henkilöstöjohtaja, LogiConnect SA, Pariisi

format_quote
Integroimme API:n Workday-instanssiimme alle päivässä. Nyt rekrytoijamme näkevät reaaliaikaiset markkinatiedot suoraan hyväksymistyönkulussa.

Sofia Rinaldi

Palkitsemispäällikkö, NovaBuild S.p.A., Milano

diamond Premium-paketit calculate Palkkalaskuri science Menetelmämme person_search Rekrytoijille

Usein kysytyt kysymykset

Kuinka monta maata EuroSalary kattaa?

EuroSalary tarjoaa tällä hetkellä palkkatietoja 27 EU-maasta. Lisäämme uusia maita neljännesvuosittain vahvistettujen tietojen tullessa saataville.

Miten EU:n palkka-avoimuusdirektiivi vaikuttaa yritykseeni?

Direktiivi edellyttää palkkahaarukoiden julkistamista työpaikkailmoituksissa ja sukupuolten välisten palkkaerojen raportointia. Jäsenvaltioiden on saatettava se osaksi kansallista lainsäädäntöä kesäkuuhun 2026 mennessä.

Voinko integroida EuroSalary-tiedot olemassa oleviin HR-järjestelmiini?

Kyllä. REST API:mme tarjoaa JSON-muotoisia palkkatietoja yksittäishaun, erähaun ja vertailumatriisin päätepisteillä.

Kuinka tuoreita palkkatiedot ovat?

Pipeline yhdistää neljä lähdettä: Eurostat (neljännesvuosittain), työpaikkailmoitukset (viikoittain), OECD-indikaattorit (puolivuosittain) ja anonyymit ilmoitukset (reaaliaikaisesti). Täydellinen uudelleenlaskenta jokaisen kuukauden 1. päivänä.

Mitä maakohtaiset palkkaraportit sisältävät?

Jokainen raportti kattaa jakaumapersentilit, vuotuiset kasvuasteet, verojen jälkeisen nettopalkan, elinkustannusoikaisut ja palkkaeroindikaattorit.